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昆明企業(yè)團建告訴你作為一名剛觸摸公司環(huán)境的新職工，都是懷有榮幸的心理，對他們來說，也期望可以更快的與老職工了解觸摸，有效交流，昆明企業(yè)團建，也期望為之后的工作中的交流協(xié)作打下基礎(chǔ)。

而新職工拓寬訓(xùn)練正好是一個與公司人員進(jìn)行更好的認(rèn)識的時機，也會讓新職工增長自 信心，知道自己進(jìn)入的是一個具有團隊協(xié)作精神的工作團隊。訓(xùn)練中通過職工之間身體與心靈上的觸摸使他們之間間隔貼近，無間隔感產(chǎn)生，引起各方的共識，達(dá)成默契。

就像男女兩邊在音樂旋律下共舞，當(dāng)兩邊沒有觸摸時，很難達(dá)到步調(diào)的共同，而跟著兩邊手與身體的直觸摸摸，則很簡單同步進(jìn)行，營造出和諧，從而產(chǎn)生美感。

昆明企業(yè)團建訓(xùn)練使職工深切感受到交流的重要性。在企業(yè)拓寬訓(xùn)練項目中尋覓協(xié)作的黃金點，不斷 形成一種默契，這種關(guān)系由本來松懈的個體磨合成為一個可以沖破任何防地的組合體，團隊的每個成員在項目發(fā)展中都增強了克服困難的信心和勇氣，昆明周邊拓展基地，提高面臨困難卻能堅忍 不拔進(jìn)行到底的決心，更可貴的是訓(xùn)練了每個團員的膽略，也克服了有時只憑感覺行事 的思想定式。沒有不可能，逾越自己可以創(chuàng)造奇觀。